赵一见各方都发表了意见,眼见是无法达成共识,赵一又站了出来,说道:“既然各方都有各种顾虑,刚才我综合了各方的意见,有了一个新的改革措施,也可以算是一个试点吧,老人不是说过,改革就是摸着石头过河,既然怕一下子改革出现问题,那么我这个方案算是一个折中的方案,也算是一个尝试,希望为以后的改革提供更多的宝贵经验。”

听到赵一这么说,其他参会的人都将目光转向他,都想看看他能够提出什么折中的方案。会议主持人听到他的话,也说道:“你就说说嘛,我们这次的会议本着就是畅所欲言的,并没有什么顾忌的,有想法就说出来。”

赵一听到这话,就说道:“既然改革现有体系可能会出现问题,造成巨大的影响,那么我作为私人公司,按照市场经济规律,自行建设一条发行渠道,采用的是市场化管理方式,院线和制片方、发行方按照票房比例分成。

这么做不需要国家投入资金,同时又可以获得另一种不同于现在的发行放映体系,比较两种方式的优劣后,再进行相关改革,这样更加具有说服力。

到时候根据运行效果,再进行改革的话,就具有更多的针对性,对于暴露出来的问题,也可以及时地弥补,不会造成很大的影响,各方也能够从这个模式中看到其中的好处。

按照国际惯例,我觉得制片方和发行方首周可以获得票房分成的65%,第二周获得票房的55%,第三周就回归正常的45%,三个月后,院线获得票房的100%。

我们都知道电影票房的主要时间窗口就在电影发行之后的三个月内,这个时间段内电影制片和发行方参与票房分成,他们可以获得大部分利益。

但是三个月以后,电影票房就会急剧减少,如果还参与票房分成,那么院线赚得还不够电费的。

以上就是我的意见,国家可以观察我们的院线运营情况,获得市场化的经验,为未来电影市场的改革打好基础。”

赵一的这个方案,对于制片方来说是最有利的,对于发行方来说,目前好坏参半,结果还不明朗,对于院线来说稍微有点损失自己的利益了,但是他们也不能再提出什么反对的话。

因为刚才让他们这么干,他们不干,说是这样会有损失,现在赵一来干,如果你还反对得话,就有点自己打自己的脸了。

一位领导问道:“你们有更具体的计划吗?”

“暂时没有更详细的计划,这个想法是我现场临时想出来的,毕竟这次改革会议讨论的几个改革方案,貌似与会的各方都有意见,所以我才提出了这个方案,算是一种折中的方案。

虽然没有太详细的计划,但是大概的计划,我还是有的,我们的自建院线将采用不同于现在的胶片幕布放映系统,而是根据被香港时光院线一样,采用数字化放映系统,我们认为这将是未来的趋势。

第一批影院数量,我们计划在全国建设500个左右,银幕数量大约在2000左右,形成连锁影院院线,既为我们自己的影视公司服务,也会为其他电影厂服务。”

赵一当然不会承认这个计划是早就考虑好的,显得好像自己在算计他们一样。

根据赵一的叙述,现场很多人都变了脸色,特别是影院方,他们没有想到,赵一的第一批计划,就准备新增的银幕数量这么多,如果建成后,会和他们形成很激烈的竞争关系。

但是这次改革的阻力大部分都来自影院方,会议的目的就是针对他们,之前他们不同意改革方案,那么这次赵一算是抄了他们的后路了。

这个方案虽然在会议现场没有当场通过,但是从现场收集的意见来看,情况是乐观的,大部分是持支持态度的。

会议结束之后,赵一没有立刻回家,而是去了青柠娱乐公司,走进公司办公大楼,里面已经是人来人往了。

经过5个月的时间,钱志远按照赵一的规划,现在各个部门已经都建立了起来,特别是编剧部,现在已经有100多号人,这种现象在全国也是独树一帜了。

现在国内很多电影制片厂都没有专门的编剧部门,很多都是导演拿到一本小说,然后就邀请几个文人自己改变成剧本,这样的创作方式现在是国内制片行业的主流。

而青柠娱乐公司,早先也是准备按照这种方式,后来赵一在写《盘古传》剧本的时候,突然灵感,和钱志远交流后,决定公司采用制片人负责制+编剧中心制。这样做的目的就是想彻底的将电影工业化。

赵一来到青柠娱乐公司后,随便看了看,然后就去了钱志远的办公室,进入办公室后,钱志远并没有出现意外的神情,今天他去参加改革会议的事情和钱志远说过,这次过来肯定是已经参加完了会议,有什么事情和自己交代。

双方重新落座后,赵一说道:“我对这次会议还是比较乐观的,也许不需要多久,我们自建院线就可以通过了,你这边也要开始行动了。”

“好的,我这边会安排人员专门负责此事,只是这个院线的管理,准备