第八百六十二章 铭感五内(第2/4页)

的工作骨干，但酬劳硬是比同样资历，同样级别的男性员工少个好几万円。

每次遇到有可能获得提拔的机会，总是轮不到她。

不为别的，除了因为她的顶头上司川崎课长是个不拉人屎，不干人事的坏蛋之外。

更主要的，还是因为日本社会普遍认为女性员工基本结婚就离职，三十岁以上的女性员工少之又少，明显没有长期价值，薄待是应该的。

这种思想不是一个部门，或者一个公司的事儿，而是弥漫于整个日本社会。

甚至就连大多数女性自己也是这么认为的。

于是想要在职场中取得一席之地的香川凛子，自然就倍感痛苦和孤独了。

实际上在日本皮尔卡顿公司里，就没有任何一个人能公平的对待她，能够稍许理解她的。

就连其他女职员也认为她对职场的追求是无谓的奢望，是自讨苦吃。

哪怕她的后辈，那些新进的男职员，居然也理所当然的忽视她的工作成绩和价值。

完全没人尊重过她的劳动成果和工作能力。

更没有人说过一句“工作很辛苦，多亏有你帮忙”这样的话。

甚至还不乏有人在背地里取笑她的上进心。

说像她这样野心勃勃的女人，妄图和男人在职场中争锋。

哪怕是再漂亮，也不会有男人敢要的，顶多和她玩一玩。

总之，类似的事还有很多，细细碎碎，一言难尽。

正是因为这一点，香川凛子才会用冷漠和孤傲的态度把自己包裹起来，主动与那些无法沟通的人划清界限，尽可能保持距离，减少伤害。

而时至今日，也唯有在宁卫民的口中，她才获得了一份暖心的认可和尊重。

虽然只是寥寥数语，尽管对方很大成分上也只是客套。

但对她这个进入社会已经好几年，却一直被男人们忽视努力的女性来说，却无疑是最宝贵的一次体验，当然激动莫名。

尤其是宁卫民还提到事后要对公司高层感谢，这分明也是在表明她的工作是有价值的。

所以她最担心的事儿，已经等同于不存在了，川崎是没法再借此事找她的茬了。

一时间，她真是高兴得想要唱歌了。

不用说，此时再看宁卫民，可就变得顺眼起来了。

哪怕再想到这家伙今天种种不合时宜的表现，也不会那么反感了。

反倒有了工作动力，真心想要尽自己的一份力，帮助宁卫民办妥那些繁琐的庶务手续。

只不过与此同时，她又有些疑惑不解。

因为在她的认知里，亚洲国家大多大男子主义盛行，男人不都喜欢在女人面前摆架子的吗？

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偏偏这个人怎么就不像其他人那么自以为是，轻视女性呢？

反而能替女孩子设身处地的着想，甚至想到鞋子舒服不舒服的问题。

难道他是想借此讨好自己吗？心里怀有不可告人的目的？

可这说不通啊，否则的话，他就不会主动提出不需要自己倒酒了。

难道是因为来到东京这样先进的都市，对于自己是华夏人有些自卑吗？

这好像也不对呀，刚才他口出狂言，说自己要花六亿円置产可是很坦然的，面对房产中介完全是上位者的姿态。

怎么看，那认真的态度也不像在开玩笑，应该……应该是真的吧？

总之，这个华夏人真怪！说不出来的奇怪！

直到来到王子饭店的大门口，从出租车走下的时候，香川凛子也没琢磨明白宁卫民到底是个什么样的人。

没法判断这家伙到底说的是不是实话，又为什么会对自己这么礼貌，这样的客气。

这不免又让她犯了狐疑，隐隐有些担忧起来。

生怕宁卫民是个特别善于作伪的坏家伙。

那要琢磨什么坏主意，可就真是防不胜防了……

然而紧接着，刚进入酒店，都没容香川凛子缓过神来。

又一件突发情况出现在了她的面前，把她连同宁卫民在内，都着着实实吓了一大跳。

但也因此，让她不再对宁卫民的人品有半点怀疑了。

而这又是怎么回事呢？

那就得说到，因为得罪了宁卫民被发配去做冷板凳的谷口主任头上了。

敢情就在今天早上，谷口主任灰头土脸走出小田课长的办公室之后。

他是越想越憋屈，甚至有了轻生的念头。

公司几乎所有人都知道他要挨收拾了，虽然他好像也没做错什么。

但冲撞的对象找错了人，让石川监事丢了面子，这就是最大的罪过。

像他这样的小人物，死活是没有人会理会的。

甚至就连他的家里人，也不会对他抱有些许同情。

要知道，多年