奖金,将会少得可怜。

甚至得不到一分钱奖金。

上面可不会管你的研究过程有多艰辛,只管你的研究成果是否有用。”

谭院长把这些有关医学研究的内幕以及其中的艰辛通通告诉李权。

搞医学研究还真是不容易。

“谭院长,您放心,黑玉断续膏我肯定要采购。不过灰色收入我一分钱不会拿,都给金副院长。”李权再次表态。

这次,他觉得有种负罪感。

怪不得金副院长找谭院长诉苦时,会几度哽咽。

因为人家是真的艰难。

医院的几位院领导,也就只有金副院长穿得最朴素。

衬衫的领子都洗得发白、起毛了。

“我再给你说说医院的其它事……”谭院长接下来又告诉了李权许多医院的机密之事。

以前一直认为医院的水很深。

李权听完后,才发现自己太天真了。

医院的利益链极为复杂,如老树根一样,纠缠交结,环环相扣。

他算是对医院的人和事,有了一个新的认知。

……

从谭院长的病房出来,李权并没有立刻去找金副院长。

而是打电话给张秘书。

“李院长,听说男人升官发财就变坏。你这短短的一天时间内打我的电话两次,好像还是头一回哦。”张秘书开李权的玩笑。

“我可从来没说过自己是正人君子,不过我这人胜在自律,能够控制内心的一些欲望。说说正事,黑玉断续膏配送到惠尔医院,一般要给医院多少个点的额外利润?”

李权问道。

“如果是正常招标的药品,捐一笔钱给医院搞建设,意思意思就行了。如果是普通药物,通常给两到三个点。一些利润特别高的新药,可能会给到五个点。”

张秘书对这些机密数据,了如指掌。

五个点,已经非常高了。

卖一百块钱的药,可以额外拿到五块钱的回扣。

如果一天卖一万块钱的药,那可就是五百块钱。一个月下来,一万五的灰色收入。

“这个返点是给采购的负责人,还是给谁?”李权好奇的问道。

“那要具体看情况。有时候,一些临床药物需要门诊医生开方,那就必须从里面拿出至少一个点分给门诊医生。不然,人家宁肯开替代药,就是不开你那个药,你一点办法都没有。”

张秘书对这里面的门道,摸得很清楚。

采购药品的负责人、科室主任、门诊医师,层层都要分配到位。

没有钱赚,谁买你的账?

大家都要生存。

“那如果惠尔医院采购这批药物,炎黄制药公司要返多少个点给医院的采购负责人?”李权又问道。

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